Para mantener su certificación SHRM, los profesionales de RR. HH. deben completar un número determinado de créditos de recertificación en un plazo de tres años. La cantidad de créditos requeridos varía según el nivel de certificación: SHRM-CP requiere 60 créditos y SHRM-SCP, 80. Estos créditos se pueden obtener mediante diversas actividades, como asistir a conferencias, tomar cursos, participar en seminarios web y realizar voluntariado. Es importante que los profesionales de RR. HH. comprendan los requisitos de recertificación para garantizar que puedan mantener su certificación y seguir progresando en sus carreras.
Además de obtener un número determinado de créditos, los profesionales de RR. HH. deben cumplir con el código de ética de recertificación de SHRM. Esto implica mantener los más altos estándares de conducta e integridad profesional, así como estar al día de las últimas novedades en el campo de los RR. HH. Al comprender los requisitos de recertificación y el código de ética, los profesionales de RR. HH. pueden garantizar que mantendrán su certificación y seguirán desarrollándose profesionalmente.
Explorando oportunidades de créditos de recertificación SHRM en línea
Una de las maneras más convenientes para que los profesionales de RR. HH. obtengan créditos de recertificación es mediante cursos y seminarios web en línea. Existe una amplia variedad de oportunidades en línea que abarcan temas como liderazgo, diversidad e inclusión, gestión del talento y más. Estos cursos en línea ofrecen la flexibilidad de obtener créditos según su propio horario, lo que facilita a los profesionales ocupados cumplir con los requisitos de recertificación. Además, muchos cursos en línea son impartidos por expertos y líderes de opinión del sector, lo que proporciona información y conocimientos valiosos que se pueden aplicar a los desafíos reales de RR. HH.
Además de los cursos en línea, los profesionales de RR. HH. también pueden obtener créditos de recertificación mediante conferencias y eventos virtuales. Estos eventos suelen incluir ponentes principales, mesas redondas y oportunidades para establecer contactos, lo que proporciona una valiosa experiencia de aprendizaje y permite a los profesionales obtener créditos para su recertificación. Al explorar la amplia gama de oportunidades en línea disponibles, los profesionales de RR. HH. pueden encontrar las opciones adecuadas para cumplir con sus requisitos de recertificación y, al mismo tiempo, adquirir valiosos conocimientos y habilidades.
Cómo elegir los cursos de recertificación SHRM en línea adecuados
Al elegir cursos de recertificación SHRM en línea, es importante que los profesionales de RR. HH. consideren sus objetivos profesionales y áreas de interés. Existe una amplia variedad de cursos disponibles que abarcan temas como relaciones laborales, compensación y beneficios, tecnología de RR. HH. y más. Al seleccionar cursos que se alineen con sus objetivos e intereses profesionales, los profesionales de RR. HH. pueden asegurarse de adquirir conocimientos y habilidades valiosos que les beneficiarán en su trayectoria profesional.
También es importante que los profesionales de RR. HH. consideren la reputación y la credibilidad del proveedor del curso en línea. SHRM ofrece sus propios cursos y seminarios web, diseñados específicamente para cumplir con los requisitos de recertificación y brindar información valiosa de expertos del sector. Además, existen numerosas plataformas de aprendizaje en línea de buena reputación que ofrecen cursos aprobados por SHRM, lo que proporciona una amplia gama de opciones para que los profesionales de RR. HH. elijan. Al seleccionar cursos de proveedores de buena reputación, los profesionales de RR. HH. pueden asegurarse de recibir una formación de alta calidad que les beneficiará en su trayectoria profesional.
Completar los cursos de recertificación SHRM en línea
Una vez que los profesionales de RR. HH. han seleccionado los cursos de recertificación SHRM en línea adecuados, es importante que se involucren plenamente con el material para obtener el máximo provecho de la experiencia. Esto puede implicar dedicar tiempo específico al aprendizaje, participar en debates y actividades, y completar las tareas o evaluaciones requeridas. Al involucrarse plenamente con el material, los profesionales de RR. HH. pueden asegurarse de adquirir conocimientos y habilidades valiosos que les beneficiarán en su trayectoria profesional.
Además de familiarizarse con el material, es importante que los profesionales de RR. HH. aprovechen cualquier recurso o apoyo adicional disponible. Esto puede incluir contactar a instructores o mentores para obtener orientación, participar en eventos de networking con otros profesionales que estén cursando la materia o acceder a materiales de lectura o recursos adicionales. Al participar activamente en el curso y aprovechar todos los recursos disponibles, los profesionales de RR. HH. pueden asegurarse de sacar el máximo provecho de sus cursos de recertificación SHRM en línea.
Informe y documentación de los créditos de recertificación SHRM
Una vez que los profesionales de RR. HH. hayan completado sus cursos de recertificación SHRM en línea, es importante que registren y documenten con precisión los créditos obtenidos para mantener su certificación. Esto puede implicar el seguimiento de los certificados de finalización u otra documentación proporcionada por el proveedor del curso, así como el registro preciso de los créditos obtenidos a través del portal en línea de SHRM. Al registrar y documentar con precisión sus créditos obtenidos, los profesionales de RR. HH. pueden garantizar que cumplen con los requisitos de recertificación y mantienen su certificación.
Además de registrar y documentar los créditos obtenidos, es importante que los profesionales de RR. HH. lleven un control de cualquier actividad de desarrollo profesional adicional que pueda contar para los requisitos de recertificación. Esto puede incluir la asistencia a conferencias o eventos, la participación en actividades de voluntariado o la realización de formación o capacitación adicional fuera de los cursos en línea. Al mantener un registro completo de todas las actividades de desarrollo profesional, los profesionales de RR. HH. pueden garantizar que informan y documentan con precisión los créditos obtenidos para mantener su certificación.
Cómo maximizar los créditos de recertificación SHRM en línea
Para maximizar sus créditos de recertificación SHRM en línea, los profesionales de RR. HH. deben aprovechar las diversas oportunidades disponibles para obtenerlos. Esto puede incluir la participación en una combinación de cursos en línea, seminarios web, conferencias virtuales y otras actividades de desarrollo profesional para adquirir una amplia gama de conocimientos y habilidades. Al aprovechar estas oportunidades, los profesionales de RR. HH. se aseguran de obtener información valiosa y mantenerse al día sobre las últimas novedades en el campo de los recursos humanos.
Además, los profesionales de RR. HH. pueden maximizar sus créditos de recertificación buscando oportunidades de aprendizaje continuo y desarrollo profesional. Esto puede implicar la búsqueda de cursos avanzados o especializados en áreas como la gestión estratégica de RR. HH., el desarrollo organizacional o la gestión global de RR. HH., con el fin de obtener conocimientos y experiencia más profundos en áreas específicas. Al buscar oportunidades de aprendizaje continuo y desarrollo profesional, los profesionales de RR. HH. pueden maximizar sus créditos de recertificación y, al mismo tiempo, impulsar sus carreras.
Manténgase al día sobre las oportunidades de recertificación de SHRM
Para mantenerse al día sobre las oportunidades de recertificación de SHRM, los profesionales de RR. HH. deben consultar periódicamente el sitio web de SHRM para obtener información sobre próximos eventos, seminarios web y otras oportunidades de desarrollo profesional. SHRM suele ofrecer una amplia gama de oportunidades para obtener créditos de recertificación, como conferencias virtuales, seminarios web impartidos por expertos del sector y otras valiosas experiencias de aprendizaje. Al mantenerse al tanto de las ofertas de SHRM, los profesionales de RR. HH. pueden asegurarse de aprovechar las valiosas oportunidades para obtener créditos de recertificación.
Además, los profesionales de RR. HH. pueden mantenerse al día sobre las oportunidades de recertificación de SHRM uniéndose a redes y asociaciones profesionales del sector. Estas redes suelen ofrecer información valiosa sobre próximos eventos, conferencias y otras oportunidades de desarrollo profesional que pueden ser válidas para los requisitos de recertificación. Al mantenerse conectados con otros profesionales de RR. HH., pueden estar al tanto de las oportunidades para obtener créditos de recertificación y, al mismo tiempo, ampliar su red de contactos.
En conclusión, comprender los requisitos de recertificación de SHRM es fundamental para los profesionales de RR. HH. que buscan mantener su certificación y seguir avanzando en sus carreras. Explorar las oportunidades de créditos de recertificación de SHRM en línea, elegir los cursos adecuados, completarlos con dedicación e informarlos con precisión les ayudará a maximizar estos créditos, mientras que mantenerse al día sobre futuras oportunidades garantizará el éxito continuo en el campo de los RR. HH.
