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Conflict Management Institute

Vom Konflikt zur Zusammenarbeit: Schwierige Personalverhandlungen und Spannungssituationen meistern

Vom Konflikt zur Zusammenarbeit: Schwierige Personalverhandlungen und Spannungssituationen meistern

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In der heutigen, sich schnell verändernden Arbeitswelt müssen HR-Experten in der Lage sein, komplexe Arbeitsverhandlungen mit Geschick und Diplomatie zu führen. Eskalierende Spannungen und schwierige Verhandlungspartner können den Fortschritt schnell gefährden und dauerhaften Schaden verursachen.

Nehmen Sie an diesem unverzichtbaren Webinar mit der erfahrenen HR-Expertin und Fachfrau für Streitschlichtung Faith Knight teil, in dem Sie bewährte Strategien erlernen, um Konflikte bei Hochdruckverhandlungen in Zusammenarbeit umzuwandeln.

Warum jetzt an diesem Webinar teilnehmen?

  • Angesichts der zunehmenden Spannungen am Arbeitsplatz und der Möglichkeit von Arbeitskonflikten sind diese Verhandlungskompetenzen von entscheidender Bedeutung.

  • Meistern Sie die proaktive Konfliktlösung, um Ihr Unternehmen vor kostspieligen Störungen zu schützen.

  • Bauen Sie sich den Ruf einer kooperativen Führungskraft auf, die Veränderungsinitiativen wirksam leiten kann.

Was du lernen wirst

  • Identifizieren Sie die Kernprinzipien der Konfliktlösung im Rahmen von Personalverhandlungen

  • Erkennen und managen Sie unterschiedliche Typen schwieriger Verhandlungspartner

  • Deeskalationstaktiken anwenden, um angespannte Situationen zu entschärfen

  • Bewahren Sie Ihre Gelassenheit und kontrollieren Sie Ihre eigenen Emotionen für optimale Ergebnisse

  • Fördern Sie eine kollaborative Denkweise, um Gemeinsamkeiten zu finden und stärkere Vereinbarungen zu erzielen

  • Führen Sie positive organisatorische Veränderungen durch, indem Sie Ihre neuen Verhandlungsfähigkeiten anwenden

Warten Sie nicht! Registrieren Sie sich jetzt und erhalten Sie die Werkzeuge, um selbst die schwierigsten Personalverhandlungen souverän und erfolgreich zu meistern.

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FAQ

Zertifizierungsinformationen

Akkreditierung

Das Conflict Management Institute ist von SHRM anerkannt und bietet Professional Development Credits (PDCs) für SHRM-CP®- oder SHRM-SCP®-Rezertifizierungsaktivitäten an.

Wird es eine Prüfung geben?

Nein, es findet keine Prüfung statt.

Bekomme ich ein Zertifikat?

Ja, Sie erhalten eine Teilnahmebescheinigung und ein digitales Badge.

Fachexperten

Faith Knight ist Ihre zuverlässige Partnerin bei der Lösung von Konflikten am Arbeitsplatz. Mit über 20 Jahren Erfahrung hat sie unzähligen Arbeitgebern und Arbeitnehmern geholfen, einen gemeinsamen Nenner zu finden und voranzukommen.

Als Gründerin von Knight Mediations versteht Faith den Stress und die Unsicherheit, die mit Streitigkeiten am Arbeitsplatz einhergehen. Sie setzt sich dafür ein, einen sicheren, unterstützenden Raum zu schaffen, in dem sich jeder gehört und respektiert fühlt.

Faiths Ansatz ist praktisch, bodenständig und ergebnisorientiert. Sie interessiert sich nicht für juristischen Fachjargon oder langwierige Auseinandersetzungen. Ihr Ziel ist es, Ihnen zu helfen, Lösungen zu finden, die für alle Beteiligten funktionieren.

Faiths Referenzen sprechen für sich:

  • Master-Abschluss in HR und Business
  • Über 1.000 erfolgreiche Mediationen
  • Zertifiziert durch den Obersten Gerichtshof von Florida und die Texas Mediator Credentialing Association

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